起業後の仕事の取り方、経営の仕方

ひの様
　
ご質問ありがとうございます。FPオフィス　ピーエス・アセットの古戸と申します。
　
４０代で転職か起業で迷われているということですね。
　
でも、気持ちは起業をしたいということですね。これはFP的には辞めておきましょうというところですが、私はやりたいことをやりましょうとアドバイスしています。
　
FPは、理想の人生をファイナンシャル面から計画して実現への手助けをするのが仕事だと思っています。
　
だから、こうしたいという人がいたらできるだけ応援したいです。
　
ですが・・・はっきりいって、いまのまま始めたら失敗すると思います。起業する上で一番重要なことは仕事をとってくることです。そこが自信がないいまの状態ではうまくいかないと思います。
　
登記だとか経理は外注できますが、仕事をとってくるのは本人にしかできません。
　
個人事業主でも法人でも基本は同じです。
　
大事なことは仕事をとってくることです。私もこのアドバイスを元にお客様のご相談をとりたいと思ってやっているのです。無駄な努力かもしれないと思ってもやっているわけです。
　
技術と営業を両立することが難しいと考えてしまうのであれば、それはタイミングではないと思いますよ。やりたい人はほっといてもやりますから。で、多くの人が失敗します。これが現実です。
　
でも、それも人生だと思うんですよね。
　
で、失敗したくないなら、またFP的にアドバイスするのであれば、辞めておきましょうとなります。
　
私は４０の時に会社を辞めました。ぜんぜん辞めたくなかったのですが、やんごとなき理由がありまして辞めざるを得ませんでした。
　
そこからのスタートですので、まずサラリーマン気質から抜けるのが本当に大変でした。
　
会社に行けば仕事が与えられているという素晴らしい環境に２０年どっぷり浸かっていましたし、その状況から抜けたいと思ったことは一度もない（つまり起業家体質ではない）人間でした。
　
まずは、それだけのリスクをとってでもチャレンジしたいのかを、時間をかけて考えてみてはいかがでしょうか。
　
ご参考になれば幸いです。