メガネカイマンさん
50代/女性
解決済み
現在、正社員で事務の仕事をしています。転職を考えていますが、生活があるので転職先を決めてから退職したいと考えています。出来れば事務処理が簡単なため、退職日を現在の会社の給与締日に合わせたいと思っています。退職希望日の一か月前には言わないといけないと思っていますが、転職先は、そこまで待ってもらえるものなのでしょうか？
また、インターネットで仕事の検索をしていて、いいなと思うところは、ハローワークの紹介状が必要というところが多いです。有給休暇を使ってハローワークに行くことが困難なため紹介状なしでも応募等出来るものなのでしょうか？
またその場合、直接、その希望の会社に電話をしてもよろしいのでしょうか？
宜しくお願い致します。
1 名の専門家が回答しています
仕事全般・転職・退職
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1）転職先には待ってもらえるのか
転職先次第としか言えません。
少なくとも、理由をきちんと説明できれば問題ないでしょう。
退職日をお給料の締日に合わせなくても、特に事務処理が難しくなることはないと思いますよ。
2）ハローワークの紹介状が必要と記載されているのに紹介状なしでも応募できるのか
必要と記載されているなら必要なのでしょう。
ただし、なぜその会社が紹介状を欲しがるのかというと、単に助成金目当てである場合が多いと思います。
その会社がいいなと思われたとしても、「セコい会社かもしれないな」と疑ってみてもいいかもしれませんね。
3）応募できる場合、会社に直接電話をしてもよいのか
悪くはないと思います。
ただし、「紹介」とは辞書的には「未知の人どうしの間に入って引き合わせること」です。
紹介される前に求人サイトを見て会社に電話された時点で、未知の人どうしではなくなるため、そもそも紹介状には意味がなくなるはずです。
それでも紹介状が欲しいと言われたら、「やっぱりセコい会社だなあ」と確信してもよいかもしれませんね。
あくまでもご自身の責任で、転職先をお決めください。
私は30歳の専業主婦です。子供は2歳の子1人で、旦那は34歳会社員です。今は私は自宅でこのようなクラウドワークスの案件などをやるぐらいしかしていませんが、子供が幼稚園に入ったら外に働きに行ってもいいかなと考えています。ですが、あまりにもお給料が安い場合には、今と同様にクラウドワークスやシュフティでの原稿執筆でも良いのかなとも思います。それに、外で仕事をするにしてもフルタイムは考えておらず、パートタイムを考えています。今コロナのご時世ですから、飲食店などのパートは特にあまり積極的に採用活動をしているとは思えませんし、事務職なんかも狭き門のような気がします。専業主婦からの再就職は難しいのでしょうか。ご回答頂けると幸いです。
kaori.0524さん
30代前半／女性
解決済み
1名が回答
私は、子どもが現在二歳なのですが、幼稚園に入ってから仕事をしたいと考えています。ですが、子どもの幼稚園の時間を考えると、一日数時間しか空き時間はなく、残業もできません。家の近くに私の親が住んでたりという風に、私が仕事をしていてだれかに預けておける人も居ないために、時間と職場などの条件を考えると、どういう仕事をしたら良いのか悩んでいます。子育てと、仕事とを両立するためにはどうしようかと思っています。年齢的には、36歳のために、それほど簡単には仕事は見つからないのではとも思ってしまいます。パートとして働くか、派遣社員として働くか、働くなら扶養範囲内でギリギリまで働きたいと考えているため、年間100万ほど働きたいと思っています。
guild_bump101さん
40代前半／女性
解決済み
1名が回答
転職をして今は健康器具などを開発する会社で営業マンをしているのですがあまり良い数字を出せていないので相談させてほしいです。以前は地元のそこそこ大きな機械加工の会社で働いていたのですがどうしても体力的にきつい仕事があり健康を失っていたので家族に相談して転職をさせてもらいました。安定した仕事を探していて正社員が良かったので今の会社にお世話になることになりました。営業なので当然数字を求められるのですがなかなか会社に貢献していると言えるような数字を出せないのが現実です。仕事の発注数自体は少なくないのですが単価がどうしても多くなくて困っています。安定して営業成績上位に入るにはどうしたらいいでしょうか。仕事の時間は今よりも少し多くなってもかまいません。
koiorzさん
30代前半／男性
解決済み
1名が回答
私はフリーランスでグラフィックデザイナーとして働いている28歳です。3年前に勤務していた会社を離れ独立しましたが、それ以降お金の管理を自分で行うことが非常に苦手で困っています。その中でももっとも困っていることは経費の管理ができないことです。とにかくレシートや領収書をきちんと取っておくことができずすぐに紛失してしまう上、なかなか計上をしないので気がついたときにはかなりの分量の事務作業が必要になってしまいます。この原因には「レシートや領収書の保管先や保管の仕方を決めていない」ことと「経費計上をスムーズに行うためのシステム（帳簿のフォーマットなど）を定めていない」ことが挙げられるのではないかと思っています。まだまだ小規模なビジネスゆえにアシスタントを雇うことができず、できればこれらの作業を自分でこなせればよいなと思っています。何か経費の計算がラクになるようなアドバイスなどあれば教えていただけますと幸いです。
yu_brlnさん
30代前半／女性
解決済み
1名が回答
主にメンタルの面で体調を崩し、前職を一年間休職後、仕事を辞め地元（兵庫県相生市）に帰ってきて半年が過ぎました。現在も自宅療養継続中で、無職のまま、在宅でできる範囲でランサーズなどを利用している状況です。収入がなくては親に迷惑をかけるし、将来的にも不安なため働かなくてはとわかっているのですが、在宅ワークにするか、またはこれまでの経験を生かせるような仕事（営業企画など）を探すべきか、迷っています。幸い実家なので家賃などはかからない分、月10〜15万程度の収入でも生活はできると思うのですが、これまでデスクワークしかしておらず、地元のような田舎では就職先も無いのではとも懸念しています。思い切って全く新しい分野に挑戦することも考えていますが、年齢も年齢なので迷っています。
km1020さん
40代後半／女性
解決済み
1名が回答
