副業で変わること

ご質問ありがとうございます。
埼玉県のブレイン・トータル・プランナーの舘野です。
毎日のお仕事お疲れ様です。ご質問は副業をすることによって、社会保険に与える影響に関する事ですね。以下に副業をすることで社会保険料が増える場合を回答させて頂きます。

＜社会保険料が増えるケース＞
社会保険料は企業も負担していますから、当然に企業から御給料を頂いている方が対象となります。
現在、社会保険への加入条件は「日本保険機構」が出されている年金制度・手続から就職したときの手続に詳細は記載されていますが、まとめると以下のとおりです。

1.副業先でも一週間の所定労働時間及び1ヶ月間の所定労働日数が常時雇用者の4分の3以上である
2.下記の５つの要件をすべて満たす人
（1）１週間の所定労働時間が２０時間以上
（2）雇用期間が１年以上見込まれる
（3）賃金が月額8.8万円以上
（4）学生ではない
（5）常時５０１人以上の企業に勤めている

ご質問者様の働き方から判断しまして、アルバイトやパートの社会保険への加入条件には該当しないと考えますので本業先への社会保険に関する影響が無いでしょう。
但し、本業先へ副業が知れる事もありますので、就業規則等を確認されて下さい。また、本業への労働に関して影響ができるような働き方は、本業先としては従業員の健康を維持する義務から好ましくありませんからご注意願います。