5fc81f78805baさん
40代/女性
解決済み
私は、現在、フリーランスとして働いています。
電子機器メーカーの外注業務、英語講師をし、ライターとしても活動できたらと思っています。
夫の収入がコロナで減ったため、なかなか思うような収入が得られず、これから私がどのような形態で仕事をしようか、悩んでいます。主人は、運輸業で運転士をしているため、会社で副業は認められていません。
フリーランスとして仕事をするのは、場所と時間を自由に使えるのでとても良いのですが、収入が安定しません。
ですが、今コロナ渦の中、なかなか定職につくことも難しいと考えています。
地方在住のため、なかなか思うような仕事も見つからないのも現状です。
どうすれば良いでしょうか。
1 名の専門家が回答しています
仕事全般・転職・退職
東京都 神奈川県
ご質問の件についてお答えいたします。
正社員の求人は、地方によっては元々少なく、さらに新型コロナウイルス感染症の影響もあるとさらに減ることもあるかと思いますが、まずは何かしらのアルバイト・パート勤務から求人を探されてみてはいかがでしょうか。
たとえ短時間勤務でも雇用契約でお仕事をされると、ある程度は安定した、計算できる給与収入が毎月入ることになります。
パート勤務をされ、それ以外の残りの時間でフリーランスのお仕事もできるのでしたら、収入面では現在と比べ、より安定できるかと思います。
今後、フリーランスのお仕事が軌道に乗り、それだけでもある程度稼げるようになりましたら、パート勤務はそこでお辞めになり、そちらに専念できるようにもなるかと思います。
働き方は多様化しており、また、一方でコロナの影響で不透明感がありますので、複数の仕事を同時にこなしながら、どれが稼げるか、需要があるかなどを考えつつ、その後の働き方をお決めいただく、という方法ではいかがでしょうか。
自分は、現在運送業に働いており、年収は350万円程度稼いでいます。働いている会社は零細企業なので、年収が高くなくても仕方ないと諦めています。職場環境がとても良いので働き続けているのですが、身体が資本の職業なので、「いつか身体が壊れてしまうのではないか」と心配しています。まだ36歳なので、今は元気に身体が動いていますが、50歳を過ぎてもこの職業をしている自信がありません。そのため、50歳を過ぎて子供たちが独立したら、「コンビニ」か、「パン屋」を始めようと思っています。コンビニやパン屋を始めようと思うとどれくらいの資金がいるのでしょうか？あと、会社員の時と経営者になった場合では、変わってくる税金はどんなものがあるのでしょうか？よろしくお願いします。
なんだかなぁさん
40代前半／男性
解決済み
1名が回答
４６歳子供一人１８歳 建設業工務店が立ち上げた不動産部門に所属する年収４００万の会社員です。現在に至るまで２回の転職をしており前職はＩＴ関連の会社にいました。常に不景気の波に見舞われ９１１、ＳＡＲＳ、リーマンショック、コロナと自身の収入を脅かされていました。その都度、影響に見舞われない行動や努力はしてきたつもりです。現職では自身の努力次第で収入を増やすことができるように給与体系を歩合制としておりますが努力の空回りと言われたらそれまでですが結果がだせずに前職よりもさらなる給与減となる事態となっています。数人の社員が在籍している会社ですが資格の関係から不動産部門で一人で業務していることから他社員、経営者に相談しても協力を得られず力になって貰えない為、今後の成長、収入を上げることに不安を感じております。専門家の立場からご意見を頂きたく以下質問いたします。不動産関連で今後も仕事をしていきたい中、収入安定化の為の副業も実施していますが休息が取れていない事実もあります。個人的には現職場を離れ別の環境で今までの経験と知識を活かすことを決めているのですが年齢や家族構成からどのような職場環境にあることが望ましいか指標となるものがあれば教えて頂けますでしょうか。
NANASさん
50代前半／男性
解決済み
1名が回答
結婚するまでは正職員として働いていましたが、子どもが生まれると同時に仕事をやめて子育てに専念してきました。そのため、仕事をしていた頃からもう数年経過していて実際に仕事を探すとなると子どもがいるので幅広く仕事を探すことは不可能になるので、仕事のレパートリーの減るのではないのかなと思っています。その中で、数年仕事をしていない人が仕事をしようと思ったときにどれだけの会社が採用してくれるのだろうかというところがとても気になります。また、子どもがいるからということで仕事をきちんとさせてもらえるのかどうかなどもとても疑問だなと思うところがあります。いざ仕事をしようと考えていてもずっと悩みはついて回りそうだなというところが不安です。
yuyuss0503iyさん
30代後半／女性
解決済み
1名が回答
カスタマーサービスの仕事をしているのですが、なかなか成果を評価してくれないところが悩みです。自分で言うのも変なのですが、結構いい成果を出しているのですが、それを上司にはきちんと納得のいく評価がされていないのが現実です。評価をきちんとしてくれないと、仕事へのモチベーションがなくなるので、きちんと仕事の成果を評価してほしいと思っています。きちんと評価をしてくれれば、それをバネにしてこれからも仕事を頑張ることができますし、成果を出していきたいと思っているので、上司にはきちんと成果を評価してほしいと思っています。また、仕事の内容に対して、給与がかなり少ないと思っています。契約社員という身分なので、正社員と比較して少なくなるのは理解できるのですが、仕事の内容との差が大きいと思っています。
mash_4416さん
40代前半／男性
解決済み
1名が回答
4月に転職することになっています。転職するにあたり、引越しもすることになっているのですが、住所が変わった場合、源泉徴収の書類を実家宛にするか、新しい住居の住所を教えるか悩んでいます。新しい住居の住所はあまり教えたくなく、実家にしたいのですが、問題はないでしょうか？また、今の職場は源泉徴収票がパソコンからの印刷になるので、退職したあとの源泉徴収は自分でも手続きをしなければならないのか疑問です。上司に頼めばいいのですが、本部が現在リモートワークになっているので時間がかかるかもと見込んでおり、自分にも本部にも負担がかかるのではと思っていますが、自分で申告しなくても送られてくるのでしょうか？退職してすぐに引っ越す予定なのでその辺が心配です。
stk427さん
30代前半／女性
解決済み
1名が回答
